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教职工学习制度(2017-2018年度继续执行)

2018-01-10

教职工学习制度

 

为了切实提高教职员工队伍的思想政治素质和文化业务素质,适应教育改革和学校发展的需要,以促进人的全面发展为目标,结合学校实际,特制订静教院附校教职工学习制度。

1、组织保障:学校党支部书记负责中心组学习的具体组织实施工作,其他校级领导可以分管的内容融入其中,党支部书记制定学习计划、安排交流发言、提供学习资料等。

2、学习时间:教职工学习原则上每周学习一次(假期除外),每次学习一小时左右,学习时间一般选定周五下午十五点以后。如有重要的内容需要学习传达,可以随机安排。

3、学习内容:教职工学习主要围绕习近平总书记系列讲话、党的重大方针政策、上级的重大决策、现代科技知识、师德建设、重要时事等内容展开。

4、学习方式:教职工的学习可以采取集中式学习与自研式学相结合的形式。集中式学习采取听专题报告和讲座、观看录像和展览、社会考察、讨论交流等灵活多样的学习方式,自研式学习包括图书馆浏览教育书籍,撰写教学设计、案例、论文等。

5、学习考勤:教职工学习实行严格的考勤制度。教职员工必须准时参加学习,确因特殊情况不能参加学习的,事前必须向党支部书记请假。教职工学习考勤情况由支部进行整理登记并纳入绩效考核中。