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党群工作综述

2018-01-10

综  述

 

学校创建“教职工之家”、“文明组室”“妇女之家”。学校积极开展有益于教职工身心健康的文体活动,关心青年教师群体成长,保障女职工权益。如:春节的迎新年活动、三八妇女节的DIY甜品点心秀、春季教工运动会、六一亲近大自然的亲子游戏、教师节的文艺小品演出等等,让教职工在繁忙紧张工作的 同时身心得到了放松的同时陶冶了情操,丰富了教职工的业余文化生活,更好地促进学校的精神文明建设。学校落实教职工疗休养和体检制度,参加市总工会三项互助保障达到95%以上,由于工会工作满足全体教职员工的需求,贴近全体教职员工的实际,维护全体教职员工的权益,得到了全体教职员工的高度认同。年终在民主评议职工之家时,满意率达98.8%。

学校形成党建带团建、团建带队建的工作机制,团队工作形成了“双主体”开发与实施的工作特色,团队组织的活动深受学生欢迎。学校荣获全国红旗大队,全国五四红旗团组织,上海市少先队工作示范校等。

学校领导高度重视统战、退休工作,发挥老同志在关心下一代的作用。学校建立健全党支部统一领导,工会牵头协调,有关部门各负其责、共同配合的统一战线工作、退休工作的体制。党支部把统战、退休工作纳入重要议事日程,定期研究部署和检查总结全校统战、退休工作。党支部重视对民主党派的政治领导,有意识地让一部分优秀人才在党外发挥作用。学校进一步支持校侨(台)联、民族联等群众团体开展各项工作,切实关心少数民族师生员工的思想、学习、工作和生活,尊重他们的风俗习惯。学校“民族工作领导小组”定期研究情况,分析问题,制定措施。退管会定期开展丰富多彩的活动,如每年重阳节聚会、每年春秋游活动、为退休教师开设健康讲座、冬令夏季的慰问等,这些活动得到了退休教师的一致好评。

学校开展“送温暖”活动,建立并落实关心帮助困难师生机制。学校每年三月开展三月春风行动关爱困难师生。党员教师与学校25名特殊学生结对,开展了“特别关注学生”行动,积极解决学生普遍关心的问题,特别对学习有困难、行为有偏差、心理有障碍、生活贫困的学生给予了更多关爱,广大党员积极报名参加爱心学校,关心学生的健康成长。党员教师们还利用寒暑假的时间对退休教师进行慰问,我们还利用每周五晚上对孤老进行定期援助和关心。党员教师们帮助教职工和学生、家长排忧解难,将党的温暖传递到每个师生的心中。